Arcotel: Büsra Bakar übernimmt HR-Leitung
Die 26-jährige gebürtige Wienerin soll die Mitarbeiterführung auf ein neues Level heben.
Eine junge Frau übernimmt bei Arcotel Hotels eine Schlüsselrolle: Mit einem Doktortitel in der Tasche und einem beeindruckenden Werdegang, der durch ihre Arbeit für renommierte Unternehmen wie Dachser Austria und DO & CO AG gekennzeichnet ist, übernimmt Büsra Bakar die Leitung des HR-Teams in Deutschland und Österreich.
Die 26-Jährige bringt eine bemerkenswerte Mischung aus Wissen in Arbeits- und Organisationspsychologie und HR-Management und eine beeindruckende berufliche Erfahrung mit. Sie soll die 680 Mitarbeiter, die sich auf 11 Hotels verteilen, bei der Erreichung ihrer persönlichen und beruflichen Ziele unterstützen.
Wie sieht die Firmenphilosophie von Arcotel aus?
„Die sehr am einzelnen Menschen orientierte Firmenphilosophie von Arcotel kommt mir persönlich ausgesprochen entgegen. Besonders gefällt mir die familiäre Kultur mit ihrem positiven und unterstützenden Arbeitsumfeld“, sagte Bakar. „In einem Klima der Anerkennung, des Respekts und des Wachstums kann jeder Mitarbeitende sich optimal entwickeln – nur so und in strategischer Partnerschaft mit allen Führungskräften in den Hotels können wir Unternehmensziele auf lange Sicht erreichen.“
Die Personalleiterin hat die Herausforderung, eine Branche zu navigieren, die durch ein hohes Maß an Mitarbeiterfluktuation gekennzeichnet ist. Sie plant, dies durch operatives Personalmarketing, Employer Branding und effektives Recruiting zu meistern. Um Mitarbeiter langfristig zu halten, legt Bakar zudem einen besonderen Fokus auf optimales Onboarding und Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte.
„Ideale Botschafterin“
Martin Lachout, CEO von Arcotel Hotels, sieht in Bakar eine ideale Botschafterin für die „Mehr! Menschlichkeit“-Strategie des Unternehmens. „Mit ihrer Top-Qualifikation und ihrer Erfahrung in renommierten Unternehmen unterstützt sie uns dabei, das Potenzial jedes einzelnen Mitarbeitenden zu fördern und innerhalb der ARCOTEL-Familie zu Bestleistungen zu motivieren.“
Mit ihrer Arbeit für DO & CO AG, wo sie die Koordination und das Recruiting von Personal für internationale und nationale Events wie die Formel 1 und das Red Bull Salzburg Stadion leitete, hat Bakar gezeigt, dass sie in der Lage ist, auch unter Druck zu bestehen. Nun bereitet sie sich darauf vor, ihre Erfahrungen und Fähigkeiten bei Arcotel einzubringen.
Werdegang
Die gebürtige Wienerin Büsra Bakar absolvierte ein Master-Studium in Arbeits- und Organisationspsychologie und HR Management und wurde zum Thema „Lösungsansätze zur Steigerung der Resilienz von multikulturellen Teams“ promoviert. Nach Stationen bei Dachser Austria Gesellschaft mbH und Eurest war sie 2021-23 als HR Hospitality Manager bei DO & CO AG unter anderem für Koordination und Recruiting von Personalbedarf für Formel 1 und nationale Events wie etwa bei Redbull Salzburg verantwortlich.
