Neuer KI-Lehrgang des BFI Wien
Mit dem neuen Diplomlehrgang Strategischer/r KI-Manager:in und der Kurzschulung KI-Kompetenztraining möchte das BFI Wien heimischen Betrieben in Sachen KI-Fitness unter die Arme greifen.
Dass künstliche Intelligenzen einen festen Platz in unserer Gesellschaft eingenommen haben, ist man sich auch in den Chefetagen heimischer Unternehmen bewusst. Doch zwischen Theorie und Praxis klafft weiterhin eine große Lücke, wie unterschiedlichste Erhebungen darlegen. „Kurz gesagt, es fehlt in vielen Firmen schlicht noch an ausreichender KI-Kompetenz“, so Franz-Josef Lackinger, Geschäftsführer BFI Wien. „Besonders im Umgang mit KI-Tools und bei der Entwicklung einer tragfähigen KI-Strategie offenbaren die Erhebungen teils erhebliche Defizite“.
KI-Lehrgänge als Bindeglied
Der neue Diplomlehrgang des BFI Wien „Strategische/r KI-Manager:in“ setzt dort an und soll die genannte Lücke schließen. In modular aufgebauten Kursen wird den Teilnehmenden eine ausgewogene Kombination aus theoretischen Grundlagen und praktischen Fähigkeiten vermittelt. „Das Curriculum umfasst alles von KI-Grundlagen über die Entwicklung interaktiver Avatare und Chatbots bis hin zur erfolgreichen Implementierung von KI-Strategien im Unternehmen“, fasst Lackinger zusammen. Zentrales Element der siebenwöchigen Ausbildung ist die Praxisnähe: Effektives Prompting, die Einrichtung von Custom-Chatbots, die Erstellung interaktiver Avatare sowie die Automatisierung von Prozessen werden in praxisorientierten Workshops vermittelt. Ebenso wird die Entwicklung und Umsetzung einer KI-Strategie im Unternehmenskontext gemeinsam erarbeitet. „Unser Ziel ist es, Fach- und Führungskräften, Projektmanagerinnen sowie Entscheidungsträgerinnen das nötige Rüstzeug zu vermitteln, um Künstliche Intelligenz strategisch – und vor allem erfolgreich – in ihren Betrieben zu integrieren“, betont Lackinger. Die Kurszeiten (Freitagnachmittag und Samstag ganztags) gewährleisten zudem, dass eine der aktuell gefragtesten Kompetenzen berufsbegleitend erworben werden kann.
Am neuesten Stand
Die Einführung der neuen EU-KI-Verordnung am 2. Februar 2025 bringt zusätzliche Anforderungen für Unternehmen mit sich, die KI-Systeme nutzen. Sie müssen sicherstellen, dass ihre Mitarbeiter*innen über ein ausreichendes Maß an KI-Kompetenz verfügen. Konkret schreibt die Verordnung vor, dass alle Mitarbeitenden, die mit KI arbeiten, fundierte Kenntnisse im Umgang mit diesen Systemen besitzen und sowohl Chancen als auch Risiken sowie mögliche Auswirkungen der Technologie einschätzen können. Der neue Kurzkurs „KI-Kompetenztraining nach Art. 4 AI Act inkl. Nachweis“ schließt auch diese Lücke. Er vermittelt den Teilnehmenden essenzielle Fähigkeiten, um KI-Tools sicher und effektiv einzusetzen und fundierte Entscheidungen zu treffen. „Mit dieser Schulung wollen wir Unsicherheiten abbauen und sowohl Arbeitgebern als auch Arbeitnehmern das Wissen an die Hand geben, das für einen verordnungskonformen und gewinnbringenden Umgang mit KI erforderlich ist“, erklärt Lackinger den Mehrwert des Angebots.
